视频剪辑兼职真的能赚到钱吗,视频剪辑兼职真的能赚到钱吗知乎?

疫情当前,不少人都想找点兼职来补贴家用,随便一搜总会出现大量信息,而且大多都钱多事少离家近,工作轻松超主业,其中有不少是借着疫情期间大家的焦虑情绪而埋雷的大骗局,结合真实案例给大家揭示几个常见的行骗套路。

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1.各类陪伴的擦边球。这类兼职往往披着陪聊、陪说话、官方客服等外衣,但却明确要求女性才能做,用“高日薪”和“简单容易”作为诱饵,实际却是在灰色地带游走。

大二女学生A:当报名进入后,一般会有个所谓的老师跟你进行沟通,跟你讲解下简单的规则,下载并注册相关软件后,就看你个人的发挥了。纯文字的话0.1元/句,语音聊天0.75元/分钟,视频聊天2.75元/分钟(不动为啥都是X.75),如果能收到礼物打赏,那么按50%得提成。

当时以为就是陪人说话,跟电视上的心理医生一样。结果做了第一天就发现完全不对劲,但其实后来想想就明白了,人家男的花钱找你聊天,还给你各种买虚拟礼物打赏,目的一清二楚。自己做了3单(1单纯文字,2单纯语音),实在受不了良心谴责,无法突破道德底线,就匆匆结束了,当天拿到了50元(还是有新人提成的)。看平台榜首的那些小姐姐,单日收入2000多,很难想象她们到底经历了什么。

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2.购买培训费。这类兼职借口免费培训,毕业后提供任务单,看起来很美好,既能学到技能又能学成之后有份工作,跟进厂上班一样,但实际上却是骗学费。刚开始会给几天免费培训,教一些简单的基础操作,之后就要进阶升级交学费了,其实就是变相卖课。

家庭主妇B:生完孩子后遇到疫情,想着做点兼职补贴家用,就有个视频剪辑的培训班,想着现在短视频流行,学个技能也是挺好的。就报了一个班,第一天有个老师上课,讲了很多关于这个行业的现状和发展未来,现在看来就是画大饼。然后就开始正经上课教Pr,确实讲了很多知识。到了第二天和第三天,就越来越少了,明显感觉学会了也不能接活。三天毕业后接到了一个任务,根本无法独立完成,联系老师后被要求报名进阶班,14天3000元,到这时就很明显是卖课了。

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3.主播养成类。这类主要是工作室搭建平台公会,广泛发掘up主来抽取提成。一次拉上几百个人一起做up主,前期给出部分流量扶持,淘汰掉那些不具备培养价值的,签订合约后就开始如吸血鬼般等着抽取你的提成。

葡萄牙语翻译C:最近很多线下会谈都被迫取消了,只能看看有没有兼职。结果找到了up主养成计划,想着自己会冷门语言,也可以跟B站上那样做做教学视频,何况还有流量扶持。填写完资料后,就被拉入一个群,当时里面139人,简单发了个群公告和注意事项,就要求我们按统一标准去直播平台注册账号,随便播什么都行,游戏、打牌、解说电影等都可以,按照平台要求每天是有线上活跃度要求的,每周有直播/录播时长要求,一个月下来只剩下10个人还在做了,接到联络员的单线联系,准备签入会合同。条款很多,其中两条印象最深:1.不得在其他公会和平台有主播账号;2.账号所有权归公司,也就是说如果我不做了,这个账号是带不走的。另外还包括一些有关收益分成的说明,粗略算下来除非顶流,不然收益很少,果断拒签了。

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4.信息标注类。这类兼职主要分两类,一类是下载注册试用软件,单件0.5-5元不等,一天下来大约能收益50-100元,纯辛苦费;另一类是搜集教学资料,主要以学生党为主,将各自学校的授课资料进行搜集,交给平台出售。

应届毕业生D:毕业暂时找不到工作,就兼职了资料整理的工作,起初以为是整理校对资料的工作,后来才知道是贩卖课件。从自己的母校、各类培训机构、线下培训班等找到授课视频和课件,统一挂到公司提供的网盘,按照下载单次计费。有点像慕课那样,但实际操作下来,对于大学基础课大家其实并不感兴趣,毕竟清北的都有,没必要来看我们的,倒是几个公考、职业考证培训的下载量还行,做了3个月拿了2000块,主要后面没有好的资源了,也找到了工作,就停了。

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看了这么多的兼职深坑,要想能完全避免不好说,但有一些常见的陷阱可以辅助我们提前识别。

1.高薪要谨慎。坑货公司往往对工作能力方面要求极低,对个人技能和工作经历没有要求,却许诺极高的薪酬,通常是用“日薪日结”的方式来吸人眼球。

2.提前收取费用。这类公司多以押金、手续费、体检费、服装费、建档费、培训费等名目收取费用,之后便以各种理由表示不适合而拒绝,甚至直接卷钱消失。

3.试用期不合理。有的岗位是有试用期和考核的,这无可厚非,但试用期限应当合理,期间的薪资也应当与工作内容相匹配,谨防利用试用期骗取免费劳动力。

4.过高的底薪。网推、地推、业务销售员等推广类岗位,大多是没有底薪或者极低底薪,收入完全挂钩提成,如底薪过高甚至无业绩都有不错固定收入的,要当心了。

作者简介

芸芸众生场,一个算不上老油条的职场老菜鸟,分享自己和身边的职场感悟,立志完成职场一千问。

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