营销经典案例,世界上最好的工作大堡礁案例营销?

营销经典案例,世界上最好的工作大堡礁案例营销?

2020年以来,受疫情影响许多传统教培机构纷纷布局线上,“互联网+教育培训”迎来了前所未有的机遇。

从线下比拼到线上,课程质量、运营方式不断在优化,连营销方式也开始推陈出新。创意不够新,速度不够快,怎么能稳稳站在获取流量的前沿风口。

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如果你这些都不会,那来看看“万引教培系统”怎么助力教培机构线上营销

拉新引流

教培机构的获客成本越来越高,想要获得一个新用户更是难上加难!这已经是不争的事实。而且不仅获客成本越来越高,招生数量也始终上不去,这就导致一些中小型教培机构,勉强处于维持生存的状态。

在2020年秋招季,某教培机构利用“万引教培系统”通过一次大转盘抽奖活动,吸引了3000+客户参与活动,从而付费转化,来看看这是怎么做的?

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活动背景

活动场景:拉新引流、秋季招生、开学营销

活动时间:2020.9.3-2021.3.31

活动模板:大转盘

积分限时抽奖

用户登录后可以参与大转盘抽奖,抽奖消耗用户“积分中心”里的积分,并且可设置区域限制。

利用积分

“积分中心”里用户完成阅读、分享等任务可获得积分,增加互动性的同时,吸引沉淀的用户一起参与

奖品设置

奖品有现金、门票这些高价值的奖品外,还加入了课程优惠券,利用稀缺性的优惠券增加用户50%复购率!

品牌曝光

提升品牌曝光度是机构品牌建设与推广的最终目的,在推广的过程中将自己的品牌形象以最大的限度推广需要一定的技巧。

如何将有限的资金对其品牌进行有效的宣传,为机构创造更多的盈利,提高品牌曝光度?来看看这家机构是怎么做的?

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活动背景

活动场景:品牌宣传、专升本考试营销

活动时间:2020.12.9-2020.12.15

活动模板:海选投票

活动机制

机构以活动投票的形式激发学员的好胜心和对奖励的获取欲,充分调动参与者的自主性。不仅能让活动得到更好的传播,还能让平台品牌得到更大曝光。

奖品设置

本次投票设置奖金最高888元,前21名都有奖励,刺激学员更努力地转发拉票,83名学员参加,活动被访问了25379次

总结一下

教培机构想做一次成功的营销活动,可以注意以下几点:

1、充分利用课程稀缺优惠券设置奖励,降低成本的同时,方便课程转化。

2、注重节点和场景配合。我们在做线上营销的时候,不仅只考虑节日,当下的考试详情及日期,也可以作为切入点。例如“考试延后”同样可以做一次激励性的试题或者课程营销。

3、最重要的,还是要用“万引教培系统”,陪伴你一起做活动方案!

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