双胞胎公司为什么工资这么高啊呢(双胞胎集团工资怎么那么高)

自去年入职以来,我在公司不断收获成长,完成了从学生到社会人的角色转变。

双胞胎集团结缘

大学期间,我学习的专业是国际商务管理,对国际贸易,全球供应链比较感兴趣。留学归国后,我将求职目标锁定在国内的大型企业上。这时双胞胎集团集团的集成供应链正在招聘,专业对口,中国500强,平台够大,薪资也很有竞争力,这不就是我梦寐以求的工作吗?我立即投递了自己的简历,经过多轮筛选后,我成功入职,成为了一名采购员。

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快速适应

原料的好坏决定着产品的好坏,作为一家专业从事饲料生产20余年的大公司,双胞胎集团对原料把控极为严苛,我的工作主要是负责川渝地区饲料工厂的豆粕、豆皮、豆粉原材料的采购,对于我来说这是一次全新的挑战!

初入职场的我,经验匮乏实操性差,连猪料、禽料都分不清,更别提还需要验收了,顿感压力巨大。

好在集团有完善的师徒带教和培训体系,让我迅速掌握了实操的工作技能。培训期间,我天天跟着综合同事在原料库盘点,摸原料,陪品管抽样化验,再加上带教师傅的悉心教导,我顺利地通过了带教验收!

在工作中成长

读书,追求个人学业的成功。而在职场,是追求工作项目的成功,项目的推动,往往需要团队的合作,共同导向成功。作为职场新人,我充满了干劲,想干出一番大业绩。但光靠单打独斗是不行的,一次在处理码头退货业务时,没有寻求物流同事的协助,自行联系承运商退货,陷入“单干”的漩涡却没有把事情做好。

去年在一次豆皮集中提货时,3车豆皮同时发生感官指标异常,需要退货,但感官指标的界定难以量化,供应商拒绝退货。我赶紧联系战区品管,请教处理方法,最终协调厂长、品管、综合三方,共同对样品的感官指标进行判断并作出决策,成功退货,维护了公司利益。

从那以后,我在工作中,总会主动与团队沟通,做好有效信息互通,在团队的帮助下,问题更容易解决,也能学习到高效的工作方法

未来可期

在这一年多的工作中,领导常说:“年轻人要有敢为天下先的干劲,努力向前,做一个有价值的奋斗者 ”。

做事要积极主动、善于思考,是我成长道路上跨出的第一步,我坚信在双胞胎集团这个大平台上,只要抓住机会,努力奋斗,一定能够有所为,有所得。

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